현대자동차, 찾아가는 채용설명회 개최 현대자동차는 온라인 투표를 통해 선정된 지방 소재 10개 대학과 서울·경기 소재 8개 대학을 직접 찾아가는 '전국구 채용설명회'를 9월 중 개최한다고 밝혔습니다. 이번 설명회는 지난 2월에 이어 2회째로, 서울과 경기 등 수도권에 비해 상대적으로 취업 정보에 취약한 지방대학생들의 갈증을 해소하고, 지방 인재 발굴에 적극 나서기 위해 마련됐습니다. '전국구 채용설명회'에서는 ▲현대차 채용 담당자가 들려주는 생생한 채용 이야기와 ▲전형 과정에 대한 설명 등을 들을 수 있음은 물론, ▲하반기 주요 채용 일정 및 신입사원 채용 성공기를 담은 취업 플래너 'H BOOK' 제공 등 취업을 위한 다양한 정보를 얻을 수 있습니다. 지방 소재 대학의 경우 권역 별 최다 득표 학교에는 '자기 PR 버스'가 방문해 학생들에.. 더보기 2013년 하반기 국내 주요 그룹사 채용전망 '소폭 증가' 국내 주요 그룹사들의 대졸 신입직 채용규모가 지난해 보다 소폭 늘어날 전망이다. 잡코리아 좋은일 연구소가 지난 8월 19일부터 21일까지 국내 상위 30대 그룹사(공기업 7곳 제외)의 '2013년 하반기 채용 전망'을 조사한 결과, 지난해 대비 0.9% 증가하는 것으로 집계됐습니다. 국내 주요 그룹사들이 어려운 경제 상황 속에서도 일자리 늘리기에 앞장섬으로써 하반기 공채 시장에 활기를 불어 넣을 것으로 보입니다. 30대 그룹사 중 올 하반기 대졸 신입직 채용 진행 여부를 확정한 곳은 18곳으로, 이들 그룹사들의 채용 예상인원은 1만7천619명으로 집계됐는데, 이는 지난해 채용인원(17460명) 보다 159명 증가한 수치로 약 0.9%의 고용 증감률을 보였습니다. 올 하반기 가장 많은 인원을 고용하는 그룹.. 더보기 KB국민은행, 하반기 신입행원 채용 KB국민은행은 '3C의 역량을 갖춘 통섭형 인재'를 채용 인재상으로 하는 2013년 하반기 신입행원 채용 절차를 시작한다고 밝혔습니다. 금번 채용은 작년과 같이 인문학적 소양과 함께, 소통능력·팀웍·창의력을 보유한 인재를 채용하기 위해 다양한 전형절차로 진행될 예정입니다. 이번 채용전형의 특징은 지원자 개인의 역량뿐만 아니라, 소통능력(Communication), 팀웍(Coorperation), 창의력(Creativity)을 통합하여 평가하는 데에 중점을 둔다는 점으로 은행업의 특성상 다양한 고객과 깊게 소통하는 능력, 협력을 통해 더 높은 성과를 창출하는 팀웍, 그리고 창의적인 마인드가 신입행원이 가져야 할 핵심역량이라는 것입니다. 통섭역량 평가를 위해서는 지원자가 입사지원서에 기재하는 다양한 인문학 .. 더보기 이전 1 ··· 15 16 17 18 19 20 21 ··· 277 다음
